Китай екзекутира бивш топ мениджър за подкупи в размер на 134 млн. евро

Всичко от Gospodari.com
Gospodari.com
09.12.2025 17:34
2226
0

Бивш топ мениджър е екзекутиран в Китай за предполагаемо приемане на подкупи в особено големи размери. Китайските медии съобщават, че смъртната присъда срещу Бай Тиенхуей е била изпълнена във вторник.

Бай Тиенхуей е бил управляващ директор и управител на две дъщерни дружества на държавната компания за управление на финансови активи China Huarong. Според обвинението той е получил подкупи на обща стойност приблизително 134 милиона евро в периода между 2014 и 2018 г., докато е заемал различни висши позиции, пише bTV.

Случаят привлече широко обществено внимание в Китай заради мащаба на корупционните обвинения и високия ранг на обвиняемия. През май 2024 г. Бай получава смъртна присъда заради „изключително големия размер на подкупите“, както посочва съдът. Според държавната телевизия мениджърът е злоупотребил с властта си и е причинил „изключително големи вреди на интересите на държавата и народа“.

Той обжалва присъдата, но жалбата му е отхвърлена през февруари тази година. Впоследствие Върховният съд на Китай потвърждава смъртната присъда, а преди екзекуцията осъденият се е срещнал с роднините си, съобщават местните медии.

Случаят се вписва в продължаващата мащабна антикорупционна кампания на китайските власти, в рамките на която тежките наказания, включително смъртни присъди, се използват като демонстрация на „нулева толерантност“ към корупцията във висшите етажи на икономиката и държавата.

Когато в Китай хванат корумпиран мениджър, резултатът очевидно не е „подписка и парична гаранция“, а директно смъртна присъда. Случаят с Бай Тиенхуей показва две много различни вселени – в едната за 134 милиона евро подкупи те екзекутират, в другата за подобни схеми най-много да те пенсионират „по семейни причини“. НЕ подкрепяме смъртното наказание, но контрастът с нашата „борба с корупцията“ е направо брутален.

Коментирай

За да коментираш, трябва да влезеш
в профила си или да се регистрираш!

Вход / Регистрация
Реклама
Реклама

Трябва да влезеш в профила си, за да използваш тази функционалност.