Най-накрая здравното министерство предложи промени в наредбата за специализациите

Министерството на здравеопазването подготвя промени в Наредба №1 за придобиване на специалност в системата на здравеопазването, които ще бъдат публикувани за обществено обсъждане с едномесечен срок. Те са изготвени след серия срещи и обсъждания, включително с инициативния комитет „Бъдеще в България“.

Основната цел на измененията е да се осигурят по-голяма прозрачност в конкурсите за специализация, защита на младите лекари и по-добър контрол върху процеса на обучение.

Основни промени:

• Премахване на текста за минималните заплати – по искане на специализантите отпада текстът, който може да се тълкува, че те трябва да бъдат назначавани на минимална работна заплата. Министерството подчертава, че размерът на заплатите не трябва да се регулира с поднормативен акт.

• Представител на МЗ в конкурсите за подбор – за да се избегне субективизъм, във всяка процедура ще участва и служител от регионалната здравна инспекция, което ще гарантира равнопоставеност на кандидатите.

• Отказ от централизирани конкурси – предложението не беше прието, тъй като може да забави започването на специализации и да създаде кадрови проблеми в лечебните заведения.

• Повишени изисквания към ръководителите на специализанти – от минимум 3 години трудов стаж на поне 5 години.

• Електронна форма за подаване на сигнали – младите лекари ще могат анонимно да подават сигнали за нередности в обучението чрез сайт на министерството, като данните им няма да се споделят с лечебните заведения.

• Публичност на анкетите – университетите и базите за обучение ще изпращат годишните резултати от анкети, които МЗ ще публикува онлайн за по-голяма прозрачност.

• Електронни книжки за специализация – за улеснение и намаляване на административната тежест.

• В бъдеще се предвижда централизиран електронен регистър на специализантите, както и въвеждане на административни отговорници в болниците и методични ръководители на регионално ниво.

Тези промени целят модернизиране на системата за обучение на младите лекари, повече прозрачност и по-добра организация в здравния сектор.

Предложените промени в Наредба №1 идват на фона на серия протести на млади лекари и специализанти, които в последните месеци излязоха по улиците на София и други градове с настояване за по-добри условия на труд и достойно заплащане. Основните им искания включват премахване на практиката специализантите да работят на минимална работна заплата, осигуряване на прозрачни и справедливи конкурси за места за специализация и по-строг контрол върху обучението и наставничеството.

Младите лекари настояват за ефективна защита на техните права, включително възможност за анонимно подаване на сигнали при злоупотреби, без страх от репресии или загуба на работното място. Те многократно алармираха за неравнопоставеност при подбора и за липса на ясен механизъм за кариерно развитие след приключване на специализацията. Припомняме ви повече във видеото.

Промените, предложени от Министерството, са първа стъпка към разрешаване на кризата с младите лекари и задържането им в България, но остават опасения, че без реално повишаване на възнагражденията и създаване на дългосрочна стратегия за развитие на здравната система, протестите може да продължат.

Дали държавата ще успее да задържи младите специалисти у нас, или ще продължи отливът на лекари към чужбина, който поставя под риск бъдещето на цялата система, предстои да разберем.